Svi smo svedoci da danas živimo u periodu koji zahteva brz tempo života, stoga je dobra organizacija jedna od ključnih stavki kako bismo sve postizali. U nastavku navodimo kako neorganizovanost utiče na nas. BEZ ORGANIZACIJE GUBIMO VREME Kada smo neorganizovani posledice mogu biti različite i negativne. Bez sistema i strukture život može postati haotičan…
Kako ostvariti željene rezultate?
Svakodnevno kroz život želimo ostvariti ciljeve i rezultate u nekom poslu, fakultetu, na treningu – ali nismo svi toliko uspešni u tome. Često nam se čini da drugi ljudi možda lakše dolaze do cilja. Ali, da li je to zapravo tako? Videćete kada i sami pokušate da ga ostvarite. Najpre je neophodno jasno definisati šta je naš cilj i čemu to težimo iz dana u dan.
Značaj organizovanosti u svakodnevnom životu
Biti organizovan je danas prava retkost. Užurbanost, previse posla, usporeno ustajanje iz kreveta, demotivacija, hronični umor, samo su neki od razloga neorganizovanosti današnjeg društva. Posebno mladih ljudi.
Šest saveta za bolje učenje
Decembar je mesec euforije i prazničnog raspoloženja. Međutim, decembar je za mnoge i mesec intenzivnog učenja. On najavljuje kraj jednog polugodišta za učenike i približavanje ispitnog roka za studente. Decembar je mesec borbe za što bolje ocene, završavanja svih predispitnih obaveza i početka spremanja ispita. Kako bi vam ovaj mesec prošao što lakše i lepše, u nastavku vam nudimo šest saveta koji će vam pomoći prilikom učenja.
Fudbal i njegova istorija
Šta je fudbal? Kada bismo ga teorijski opisivali, fudbal bi bio igra koju na travnatom terenu pravougaonog oblika, koji ima po jedan gol na kraćim suprotnim stranama , igraju 2 tima od po 11 igrača. Cilj je postići gol. Ali, u praksi, fudbal je mnogo više. Fudbal je strast, emocija, moć, želja. Fudbal je najvažnija…
Ispitni rokovi i anksioznost
Doba studiranja zaista jeste jedan od najlepših perioda života i sa sobom donosi puno novih prilika, iskustava, poznanstava, ali i jednu nepoželjnu gošću zvanu anksioznost. Međutim, minimalnim korigovanjem svakodnevnog načina života, moguće je da se ona svede na minimum. DOBRA ORGANIZACIJA Dobra organizacija jeste jedan od ključnih faktora, pa kada je prisutna, anksioznost miruje….
Planer – alat za savršenu organizaciju
Živimo u užurbanom i nepredvidivom svetu. Neko svoje želje, planove i ciljeve, zapisuje u digitalnu agendu, a neko se i dalje bavi pisanjem beležaka na papir. U oba slučaja, cilj nam je da svoje vreme i energiju usmerimo pametno kako bismo došli do željenih rezultata. Planer je savršen put do tih rezultata. VEŠTINA KOJA…
Značaj grupe u poslovnom okruženju
Grupe zaposlenih prvenstveno postoje da bi olakšale posao menadžerima, ali neretko se dešava da ga zapravo otežavaju. Otežavaju posao menadžera kada menadžeri ne razumeju ponašanje grupe, njihova obeležja, način funkcionisanja pa samim tim nisu kompetentni da ih usmere ka postizanju organizacionih ciljeva. Kao da to nije već dovoljno komplikovano i konfuzno, ne postoji ni saglasnost…
Kako rad od kuće može biti efikasniji?
Za toliko mnogo tema budućnost je vrlo neizvesna. Skoro da možemo reći – za sve. Ipak, jedna od tema koja je izvesna je rad od kuće. Sve je više kompanija koje su uvidele prednosti takvog rada. Sve je više zaposlenih koji, ako imaju tu mogućnost, za nju se odlučuju. Takođe, sve je više zaposlenih koji…
Lider(stvo)
Da li se čovek rodi kao lider ili vremenom to postane? Ukoliko je u pitanju ovo drugo, kako se tačno postaje lider? Sve ovo su pitanja koja vremenom kruže i na koja zapravo niko nema odgovor. Takođe, još nešto što ne možemo da definišemo i na šta ne možemo da odgovorimo jeste šta je to…